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Participamos en Tudela en el encuentro de redes de Centros de Competencia Digitales

La Asociación Somos Digital ha desarrollado en Tudela, del 4 al 6 de marzo, su Encuentro anual en el que los responsables de los Centros de Competencias Digitales de toda la geografía nacional han debatido sobre el papel que estos espacios deben tomar en los procesos de transformación y capacitación digital.

La transformación digital en la que está inmersa la sociedad hace necesario un cambio de enfoque y evolución de los servicios ofrecidos por los Centros de Competencias Digitales, que deben ser capaces de anticiparse y reaccionar para identificar cuáles son las nuevas necesidades y qué nuevos servicios pueden ofrecer a la ciudadanía, tanto desde la perspectiva social como laboral.

En este contexto, el Encuentro de responsables de redes de Centros de Competencias Digitales se ha dividido en tres grandes bloques:

El miércoles día 4 se llevó a cabo la Asamblea de la Asociación Somos Digital en la que se presentó la Memoria de actividades del año 2019, los resultados económicos del ejercicio 2019 así como el Plan de trabajo para 2020.

La jornada del jueves día 5 tuvo un carácter más técnico, teniendo como objetivo compartir experiencias y recursos entre las Redes de Centros de Competencias Digitales a través de tres mesas de trabajo: contenidos de Teleformación en competencias digitales, Robótica educativa y Alfabetización mediática. AUPEX, moderó la dedicada a Alfabetización mediática presentando además el Proyecto Infopirina, así como la experiencia del Laboratorio Social Digital (LSD) y la metodología de las acciones de mejora de la empleabilidad desarrolladas con jóvenes en el marco del Plan de Alfabetización Tecnológica.  la Red Guadalinfo moderó la mesa sobre Robótica Educativa explicando su modelo para promover las competencias STEAM a través de encuentros llamados «GameJams».  La mesa de teleformació en competencias digitales fue liderada por Castilla y León Digital a través de la presentacióna través de su iniciativa de formación «Soy Competente Digital».

Durante la última jornada, la del viernes, se desarrolló un taller para poner en valor el trabajo de la Asociación y dar una visión más global de lo que en Europa se está trabajando en el ámbito de la capacitación digital. Se contó con la presencia de Clara Centeno, Investigadora del Joint Research Center de la Comisión Europea, y con la intervención por videoconferencia de Renato Sabbadini, Director Ejecutivo de la Asociación Europea All Digital.

Durante esta misma jornada se realizaron pequeñas micropresentaciones por parte de las diferentes redes con el fin de intercambiar experiencias sobre proyectos entre los que Fundación Esplai compartió las iniciativas llevadas a cabo en el proyecto Digital Competences Development System (DCDS), la campaña #ChicasInTech y el programa becaMOS sobre certificación.  El resto de redes presentaron también algunos de su proyectos más punteros y comprometidos. 

Para finalizar hay que destacar que durante el encuentro se presentaron las conclusiones del estudio realizado sobre los Centros de Competencias del futuro, a través del cual se define un amplio conjunto de servicios hacia el que tenderán los actuales Centros de Competencias Digitales; y además se presentó y distribuyó entre las redes la versión en español del Manifiesto sobre Competencias Digitales, promovido por la organización europea All Digital, y que se basa en la convicción de que cualquier tipo de formación para la mejora de las competencias digitales requiere un enfoque integral y coherente con los estándares europeos de calidad en la educación.

Articulo modificado del artículo original publicado por AUPEX en la web de Somos Digital: https://somos-digital.org/aupex-participa-en-tudela-en-el-encuentro-nacional-de-redes-de-centros-de-competencias-digitales/

Recursos

 

Participamos en un proyecto con Certiport Europa para formar en TIC a jóvenes

500 jóvenes en Europa adquieren habilidades que las preparan para el futuro a través de los talleres digitales y empresariales del Instituto Europeo de Tecnología e Innovación.

En Fundación Esplai estamos participando en un proyecto europeo para formar a niñas y jóvenes en habilidades tecnológicas, una iniciativa liderada por el Consorcio Certiport Europa en el que participan organizaciones de Rumania, Bulgaria, Grecia, Polonia y España. El proyecto tiene como objetivo formar a 500 niñas y jóvenes.

El proyecto

El 52% de la población europea son mujeres. Sin embargo, sólo el 30% de las empresarias y el 32% de las líderes económicas son mujeres. Sólo el 15% de las trabajadoras del sector tecnológico en la UE son mujeres. La participación en la alta dirección y en los consejos de administración es aún menor.

El comienzo del año 2020 trae buenas noticias para más de 500 niñas de cinco países de la Unión Europea. El Consorcio Certiport Europa, en el que participan organizaciones de Rumania, Bulgaria, Grecia, Polonia y España, trabajará conjuntamente para inspirar a las niñas a que consideren la posibilidad de hacer carrera en la tecnología, la iniciativa empresarial y la innovación mediante la organización de una serie de talleres digitales y de iniciativa empresarial.

El proyecto de realización de talleres sobre aptitudes digitales y empresariales representa una respuesta directa al Plan de Acción sobre Educación Digital aprobado por la Comisión Europea en enero de 2018 para apoyar la utilización de la tecnología y el desarrollo de las competencias digitales en la educación en toda Europa. Más concretamente, se centra en la acción relacionada con la formación en aptitudes digitales y empresariales para las niñas, que aborda la brecha digital de género en el sector del emprendimiento. 

A pesar de la creciente demanda de conocimientos sobre las TIC, el porcentaje de europeos y europeas con educación relacionada con las TIC está disminuyendo. Aunque esto sea común para ambos géneros, menos mujeres que hombres aceptan trabajos y educación De cada 1.000 mujeres, sólo 24 se gradúan en campos relacionados con las TIC.

A través de una serie de 20 talleres, más de 500 jóvenes tendrán la oportunidad de desarrollar competencias en el área de las habilidades digitales y el espíritu empresarial y comprenderán cómo pueden mejorar sus habilidades para participar mejor en el mercado laboral relacionado con la tecnología y la informática. El Taller sobre aptitudes digitales y empresariales del Instituto Europeo de Tecnología tendrá una duración de tres días y se impartirá utilizando la metodología de aprendizaje experimental mediante la cual las jóvenes participantes serán el centro de su aprendizaje. Todos los talleres serán sumamente interactivos y se procurará que los participantes participen activamente tanto en las actividades de aprendizaje individual como en las de trabajo en equipo. A lo largo de los tres días los talleres combinarán, en cada sesión, el aprendizaje de habilidades empresariales y digitales.

A fin de asegurar la inclusión, los asociados del consorcio del proyecto entre los que figura Fundación Esplai, se han fijado el objetivo de acercar los talleres a las jóvenes que viven en zonas más aisladas geográficamente o en lugares donde el desempleo es elevado, o simplemente ampliar el acceso a los talleres a las jóvenes que normalmente no se beneficiarían de esos eventos. En nuestro caso contamos una vez más con la inefable ayuda de las entidades con las que colaboramos en red. De este modo se van a desarrollar talleres en Barcelona, Madrid, Málaga y Valencia de la mano de Connecta Sant Feliu del Esplai Diversitat Lúdica, la asociación La Rueca, AID Arrabal y el Connecta Molí del Servicio de Juventud de Silla. Todas ellas son entidades que apuestan igual que nosotros por acercar los usos seguros y creativos de la tecnología a las niñas y adolescentes y hacer frente a la brecha digital de género. Ellas van a ser las encargadas de llevar a cabo estos talleres durante los meses de marzo a junio. 

Historia y contactos

EIT – Instituto Europeo de Innovación y Tecnología

El EIT se estableció en 2008 con el objetivo de ayudar a Europa en el campo de la innovación. El EIT es una iniciativa única en la UE, la única que integra completamente negocios, educación e investigación en la red de innovación más grande de Europa. El Instituto apoya el desarrollo de asociaciones paneuropeas dinámicas entre las mejores universidades, laboratorios de investigación y empresas. Estas se llaman comunidades de innovación y cada una enfrenta un desafío global específico. Junto con sus socios, ofrecen múltiples actividades de innovación y emprendimiento en Europa. Estos incluyen cursos educativos que combinan habilidades técnicas y empresariales, creación de empresas y acelerar los servicios de innovación y proyectos de investigación.

Para obtener más información, visite eit.europa.eu y siga EIT en Twitter en @EITeu

Medios de contacto EIT: press@eit.europa.eu , +36 307 889 875

EIT solo texto

 

 

Guillem Porres, Técnico del Área Socioeducativa y de e-Inclusión

Resumen de la Cumbre de All Digital en Bolonia

Los días 10 y 11 de octubre, más de 150 representantes de organizaciones y redes que trabajan en el campo de la inclusión digital y la capacitación se reunían en Bolonia para la XXII Cumbre de ALL DIGITAL. El evento estuvo organizado por la asociación paneuropea ALL DIGITAL, que se esfuerza por mejorar las habilidades digitales en toda Europa, y estuvo co-organizado por los miembros italianos ART-ER, Lai-Momo, Open Group en colaboración con la Agenda Digital de la Emilia-Romagna y con además con el apoyo de la Fundación Golinelli.

En la cumbre de este año se abordaron dos temas  distintos pero igualmente importantes para la redes de centros de acceso a la tecnología.  Las competencias digitales básicas para todos han sido siempre el núcleo del trabajo de ALL Digital desde que los líderes de la inclusión digital se reunieron hace más de 10 años para establecer una red europea de trabajo común. Por otra parte, las competencias en materias STEAM son un tema más reciente y avanzado, cada vez más importante, en el que los centros de competencias digitales tienen un papel clave que desempeñar.

La cumbre ofreció varios talleres, grupos de discusión y sesiones plenarias sobre estos temas, y destacó específicamente la experiencia de tres grandes proyectos: La Carovana STEM, Coding for Inclusion y el Digital Competence Developing System. Podéis encontrar más información sobre estos proyectos en sus respectivos enlaces. 

Os invitamos a explorar la web del evento, ver el programa, conocer a los ponentes, comprobar el lugar de celebración y leer los blogs (sólo tiene que desplazarse hacia abajo y utilizar los enlaces que aparecen a continuación) para obtener más información sobre los socios locales y los proyectos que estuvieron presentes durante los días 10 y 11 de octubre en Bolonia: 

Participación de Fundación Esplai en la cumbre

El papel de Fundació Esplai durante esta cumbre de 2019 fue muy amplio y repartido entre los distintos espacios ofrecidos por ALL DIGITAL y su colaboradores durante toda la semana en Bolonia. Para empezar participamos el martes día 8 de octubre en la Junta de la entidad que, entre otros temas, presentaba el relevo en la figura del Director General. Terminaba la etapa de 5 años en la que Laurentiu Bunescu ha sido el CEO de esta entidad y se presentaba Renato Sabbadini como nuevo Director General de esta organización paneuropea. 

Durante la semana, en concreto al día siguiente, también tuvo lugar la última de la reuniones de los socios del proyecto «Digital Competence Developing System (DCDS)» en el espacio cedido por AECA uno de los miembros del consorcio con sede en Bolonia. Esta, agrupó a todas las entidades miembros del consorcio que se reunieron durante toda la jornada para decidir los últimos aspectos relevantes del proyecto antes de su presentación oficial también en el contexto de la cumbre. Los socios abordaron, entre otras cuestiones, el documento final de recomendaciones sobre cómo influir en políticas públicas y dar a conocer los beneficios de este sistema de mejora de la competencias digitales en el plano europeo, estatal, regional y local. 

Finalmente la participación de nuestra entidad durante lo dos días oficiales de la cumbre (10 y 11 de octubre) tampoco fue menor. Tuvimos un espacio dentro del «Project Marketplace» (Mercado de Proyectos) donde pudimos presentar el proyecto becaMOS y también hicimos difusión de nuestra entidad. Durante la noche participamos en la Gala de los Premios ALL DIGITAL y fuimos galardonados como finalistas en la categoría al Mejor Recurso Digital con el proyecto bcaMOS y nuestro compañero Isidre Bermudez, recibió el premio al Mejor Transformador Digital como reconocimiento a su carrera. Al día siguiente y como colofón a toda la semana organizamos uno de los talleres que cerró la cumbre con la colaboración de la entidad local Lai-Momo. El taller se tituló «IT Skills for IT Jobs» (Competencias Digitales para Trabajos Digitales) y fue un trabajo apasionante en grupo donde a través de un roll-playing simulamos los pasos necesarios para construir formaciones a medida para jóvenes que incorporen las competencias digitales y transversales necesarias para su empleabilidad. Con esto finalizamos una semana llena de actividad y con la que nos fuimos con un muy buen sabor de boca. 

Guillem Porres, Área Socioeducativa y de e-Inclusión