El proyecto y sus objetivos:
VET Qualification Practice for e-Inclusion (QONIA-ON) tiene su origen en el proyecto VET4e-inclusion y tiene como objetivo principal el de transferir el curriculum realizado en el proyecto predecesor, a Turquía y Grecia, con el objetivo de crear la figura del dinamizador en estos dos países.
El objetivo transversal del proyecto es desarrollar una formación profesional y una cualificación profesional para reducir la brecha digital y fomentar así la e-inclusión entre la ciudadanía.
Los resultados esperados durante los dos años de implementación del proyecto son, entre otros:
- Preparar el currículum y módulos para la transferencia nacional en Turquía y Grecia sobre la base del estudio de viabilidad.
- Preparar a formadores utilizando el currículum y módulos transferidos en cada país. Esto se logrará a través del desarrollo e implementación de seminarios de “formación de formadores” durante el proyecto.
- Relacionar los resultados del proceso de transferencia de referentes nacionales y europeos en tres ámbitos: El uso de marcos nacionales de cualificaciones; marco europeo de cualificaciones, Marco de Referencia Europeo de Garantía de Calidad para apoyar el seguimiento de la mejora en la formación profesional.
Periodo de ejecución del proyecto:
Noviembre 2013 – Octubre de 2015
Financiado por:
Comisión Europea, programa de aprendizaje a lo largo de la vida – Proyectos Multilaterales Leonardo da Vinci, Transfer of Innovation.
Consorcio:
Univerdidad de Selcuk – Facultad de Tecnología ( Turquía); Dirección Provincial de Educación Nacional de Konya ( Turquía); Cámara de Industria de Konya (Turquía), Fundación Esplai (España); ICT Development (Bulgaria); Laboratorio de Telemática (BAS) (Bulgaria) y Universidad de Creta (Grecia).
